¿Propósitos sin estrategia?
Trazarse objetivos es mucho más importante y trascendente de lo que pensamos, y esto es válido tanto para las personas
Trazarse objetivos es mucho más importante y trascendente de lo que pensamos, y esto es válido tanto para las personas
Una cierta cantidad de estrés no es necesariamente malo. El problema es cuando se mantiene en el tiempo y genera
Las grandes oportunidades de diferenciación que tenemos las personas frente a la IA van a través de todas las acciones
Habrá trabajos exclusivos de seres humanos y otros de máquinas. Lo importante para las empresas es rellenar los puestos de
Artículo basado en el informe Un lugar de trabajo sostenible: hacia un modelo remoto y presencial, de IESE y Savills
El viejo empleado ideal —un hombre entregado al trabajo que deja en segundo plano a la familia y su vida
En este nuevo mundo post COVID-19 enfrentaremos una gran realidad: muchas personas ya probaron los pros y contras del trabajo
“No formar significa pretender conseguir los objetivos con personas que no tienen idea de nada o que solo retrasarán la
El empresario tiene necesidad no solo de conocer técnicas y herramientas para tomar decisiones más acertadas, sino también de otras
¿Cómo movilizar a las personas para alcanzar objetivos comunes cuando trabajan desde casa y sienten ansiedad? La profesora Anneloes Raes